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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

高水平夸人,試試這兩招

2025-08-29 10:18:51
 
講師:梁蕊琳 瀏覽次數(shù):496
 高水平夸人的兩招技巧: 一、硬夸的問題及示例。職場中有些人硬夸他人,如夸大公司CEO“張總您水平真高”,這種夸法缺乏說服力,對方可能因聽多了此類話語而不當回事。 二、高水平夸人的技巧: 1、不左

高水平夸人的兩招技巧:

一、硬夸的問題及示例。職場中有些人硬夸他人,如夸大公司 CEO “張總您水平真高”,這種夸法缺乏說服力,對方可能因聽多了此類話語而不當回事。

二、高水平夸人的技巧:

1、不左右而言他。例如 “您的團隊真棒!您這么忙還親自帶團隊”,表面夸團隊,實際夸帶團隊的人。

2、夸行為而非夸結(jié)果。若想夸領(lǐng)導(dǎo)建議好,不說 “張總你的建議真高明”(可能讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你不用心),而說 “張總聽您這么一說,我感覺知識和歷練太重要了,我的功夫還是沒下夠啊”,這樣對方聽著舒服,且會覺得你既看到自己問題又看到領(lǐng)導(dǎo)高明之處。



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梁蕊琳
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