嘿,各位中小企業(yè)的老板們!想提升管理能力,找培訓(xùn)班卻犯迷糊?今天咱就嘮嘮“中小企業(yè)管理學(xué)培訓(xùn)班”那點(diǎn)事兒,幫你整得明明白白!一、為啥中小企業(yè)更需要管理學(xué)培訓(xùn)?
(H2痛點(diǎn)直擊)
中小企業(yè)資源有限,老板常身兼多職,管理混亂、效率低是通?。∨嘤?xùn)班能幫你:
系統(tǒng)學(xué)管理:從戰(zhàn)略規(guī)劃到團(tuán)隊(duì)激勵(lì),補(bǔ)齊短板;
降試錯(cuò)成本:用實(shí)戰(zhàn)案例避坑,少走彎路;
拓展人脈:結(jié)識(shí)同行大佬,資源共享。
二、選培訓(xùn)班,盯住這3大關(guān)鍵點(diǎn)!
(H2避坑指南)
1、 課程實(shí)戰(zhàn)不“水貨”
別光聽理論!要看課程是否含案例分析、沙盤模擬,比如“帶團(tuán)隊(duì)搞定難纏客戶”這種接地氣內(nèi)容。
師資得是實(shí)戰(zhàn)派,最好有企業(yè)高管經(jīng)驗(yàn),別光找大學(xué)教授念PPT!
2、 價(jià)格透明不“割韭菜”
警惕“低價(jià)引流后加費(fèi)”!問(wèn)清楚:學(xué)費(fèi)包含啥?有無(wú)隱藏費(fèi)用?
對(duì)比多家,選性價(jià)比高的,別被“名師光環(huán)”忽悠瘸了!
3、 服務(wù)落地不“甩手”
課后有答疑群或1V1輔導(dǎo)嗎?學(xué)了不會(huì)用白搭!
看學(xué)員評(píng)價(jià),最好找提供復(fù)訓(xùn)機(jī)會(huì)的機(jī)構(gòu),學(xué)一遍沒消化再學(xué)。
三、寶藏培訓(xùn)班長(zhǎng)啥樣?舉個(gè)栗子
(H2案例參考)
比如某知名平臺(tái)針對(duì)中小企業(yè)的班:
課程:含“員工激勵(lì)10招”“成本管控實(shí)操”;
師資:華為前總監(jiān)+清華教授組合;
服務(wù):3個(gè)月免費(fèi)答疑+校友資源對(duì)接。
缺點(diǎn):價(jià)格小貴,但學(xué)員反饋“值回票價(jià)”!
四、自測(cè):你的企業(yè)適合哪種班?
(H2自我診斷)
問(wèn)自己3個(gè)問(wèn)題:
最頭疼的管理難題是啥?(選對(duì)癥下藥課程)
預(yù)算多少?能接受線下還是線上?
想短期提升還是系統(tǒng)學(xué)習(xí)?
答案清楚,選班不糾結(jié)!
*見解
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