| 機(jī)構(gòu)名稱 | 服務(wù)內(nèi)容 | 服務(wù)區(qū)域 | 服務(wù)優(yōu)勢 | 相關(guān)成果/特色 | 聯(lián)系方式 |
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| 長貝管理咨詢 | 從課程到調(diào)研到咨詢落地一站式全鏈路陪跑；涵蓋戰(zhàn)略陪跑、商業(yè)模式、高層管理、品牌營銷、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、精益運(yùn)營、企業(yè)文化、資本運(yùn)作9大維度助力企業(yè)發(fā)展 | - | 登上《信用》欄目；擁有500多位專職企業(yè)咨詢師；旗下員工2000余名 | 已服務(wù)佰仁、蓋世食品等100多家企業(yè)成功資本上市；服務(wù)企業(yè)超過10萬家，幫助上百家客戶企業(yè)成功完成上市；18年企業(yè)全生命周期成長，孵化10萬+企業(yè) | 曹老師13316295852 |
| 專注天津工商管理培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的機(jī)構(gòu) | 基礎(chǔ)管理知識培訓(xùn)、戰(zhàn)略管理培訓(xùn)、營銷管理培訓(xùn)、財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)、人力資源管理培訓(xùn) | 天津市及其下屬的各個(gè)區(qū)域，包括和平區(qū)、河?xùn)|區(qū)、河西區(qū)、南開區(qū)、河北區(qū)、紅橋區(qū)、東麗區(qū)、西青區(qū)、津南區(qū)、北辰區(qū)、武清區(qū)、寶坻區(qū)、濱海新區(qū)、寧河區(qū)、靜海區(qū)、薊州區(qū) | 專業(yè)師資團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)師資均具備豐富的工商管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和深厚的學(xué)術(shù)背景，能將理論與實(shí)踐相結(jié)合 | - | - |
| 寧河優(yōu)思培訓(xùn)中心有限公司 | - | - | 在寧河的科學(xué)領(lǐng)域、制造業(yè)、工業(yè)等領(lǐng)域有良好口碑；為客戶提供好的產(chǎn)品和技術(shù)支持、健全的售后服務(wù)；有好的產(chǎn)品和專業(yè)的銷售和技術(shù)團(tuán)隊(duì) | 將迅速擴(kuò)大客戶群，實(shí)現(xiàn)客戶多元化，業(yè)務(wù)規(guī)?；?，目標(biāo)是讓企業(yè)走出寧河，走向全世界 | - |
| 到家精選專業(yè)技能培訓(xùn) | 人力資源管理師、企業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)文化師、教師資格、營銷師、催乳師、育嬰師、小兒推拿師、廚師、特色小吃等職業(yè)技能培訓(xùn) | 天津周邊、濱海新區(qū)、薊州、寧河、靜海、東麗、塘沽、西青、北辰、津南、南開、河西、寶坻、武清等 | 官方推薦，三家比價(jià)；專業(yè)課程助力高薪；人社局技能證一二三級，官網(wǎng)可查；專業(yè)老師授課 | - | - |
| 專注天津績效管理培訓(xùn)的機(jī)構(gòu) | 績效目標(biāo)設(shè)定培訓(xùn)、績效評估方法培訓(xùn)、績效反饋與溝通培訓(xùn)、績效激勵(lì)機(jī)制培訓(xùn)、績效管理體系優(yōu)化培訓(xùn) | 整個(gè)天津地區(qū)，包括市內(nèi)六區(qū)（和平區(qū)、河?xùn)|區(qū)、河西區(qū)、南開區(qū)、河北區(qū)、紅橋區(qū)）、環(huán)城四區(qū)（東麗區(qū)、西青區(qū)、津南區(qū)、北辰區(qū)）、遠(yuǎn)郊五區(qū)（武清區(qū)、寶坻區(qū)、靜海區(qū)、寧河區(qū)、薊州區(qū)）以及濱海新區(qū) | 憑借多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)的師資團(tuán)隊(duì) | - | - |
| 天津市寧河區(qū)嶸勝企業(yè)服務(wù)中心 | 企業(yè)形象策劃、管理培訓(xùn)、管理咨詢服務(wù)、教育信息咨詢服務(wù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)培訓(xùn)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)制作代理發(fā)布國內(nèi)廣告、會議服務(wù)、承辦展覽展示活動、翻譯服務(wù)、市場調(diào)查、舞臺燈光音響設(shè)備租賃、電腦圖文設(shè)計(jì)、動畫設(shè)計(jì)、攝影擴(kuò)印服務(wù)、國內(nèi)勞務(wù)服務(wù) | - | - | 公司性質(zhì)為有限責(zé)任公司，注冊時(shí)間為2019年10月31日 | - |
| 寧河區(qū)人社局 | 圍繞現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、制造加工業(yè)等領(lǐng)域開展就業(yè)技能、職業(yè)技能提升培訓(xùn) | - | 堅(jiān)持政策導(dǎo)向，按照“需求引導(dǎo)培訓(xùn)，補(bǔ)貼對應(yīng)等級”原則，給予80% - 100%培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼；突出精準(zhǔn)培訓(xùn)，推行企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)；優(yōu)化培訓(xùn)資源，發(fā)揮企業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)主體作用；嚴(yán)格監(jiān)督管理，出臺職業(yè)技能培訓(xùn)監(jiān)督管理辦法 | 截至目前，依托區(qū)企業(yè)培訓(xùn)中心及民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，共計(jì)開展補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)班期21個(gè)，共計(jì)605人次，發(fā)放補(bǔ)貼110余萬元；累計(jì)認(rèn)定區(qū)內(nèi)9家企業(yè)培訓(xùn)中心，指導(dǎo)新天鋼等頭部企業(yè)培訓(xùn)中心申報(bào)市級高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室 | - |
| 天津?qū)W優(yōu)教育培訓(xùn)學(xué)校 | 素質(zhì)教育培訓(xùn) | - | - | - | - |
| 天津市新神墨培訓(xùn)學(xué)校有限公司 | 在線教育 | - | 規(guī)模少于50人，成立7年 | - | - |
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| 普及學(xué)生國防教育知識機(jī)構(gòu) | 普及學(xué)生國防教育知識、軍事化體能訓(xùn)練 | - | - | 成立時(shí)間為2019 - 07 - 31，地址在天津市寧河區(qū)板橋鎮(zhèn)張子鋪村村東 | - |
| 北京中公教育科技有限公司天津?qū)幒臃止?/td> | 教育技術(shù)咨詢、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)推廣 | - | - | 成立時(shí)間為2017 - 05 - 22，地址在天津市寧河區(qū)蘆臺鎮(zhèn)光明路25號糧食供銷大廈 | - |
| 寧河縣中小學(xué)勞動教育實(shí)踐培訓(xùn)中心 | 中小學(xué)勞動軍訓(xùn)、勞動、社會實(shí)踐、德育教育、綜合教育 | - | - | 成立時(shí)間為2001 - 02 - 09，地址在天津市寧河縣板橋鎮(zhèn)張子鋪村東 | - |
| 天津市寧河縣師范進(jìn)修學(xué)校培訓(xùn)中心 | 繼續(xù)教育、職業(yè)技術(shù)、少兒教育 | - | - | 成立時(shí)間為2000 - 07 - 19，地址在蘆臺鎮(zhèn)震新路45號 | - |
| 寧河縣會計(jì)培訓(xùn)中心 | 會計(jì)電算化培訓(xùn) | - | - | 成立時(shí)間為1999 - 06 - 21，地址在天津市寧河縣蘆臺鎮(zhèn)光明路63號 | - |
| 寧河縣機(jī)動車駕駛員培訓(xùn)學(xué)校 | 成人培訓(xùn) | - | - | 成立時(shí)間為1999 - 03 - 31，地址在天津市寧河縣廉莊鄉(xiāng)孟莊閘西 | - |
| 天津市寧河天河畜牧培訓(xùn)中心 | 飼料、養(yǎng)豬設(shè)備批發(fā)零售、畜牧技術(shù)培訓(xùn) | - | - | 成立時(shí)間為1998 - 05 - 04，地址在天津市寧河縣津榆支路蘆臺大橋北側(cè) | - |
| 寧河縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局培訓(xùn)中心 | - | - | - | - | - |
備注： 1. 部分機(jī)構(gòu)未明確提及的信息，在表格中用“-”表示。 2. 寧河區(qū)工商聯(lián)搭建“暖企驛站”平臺等工作，主要是政企服務(wù)方面，并非直接的企業(yè)管理培訓(xùn)服務(wù)，但也有助于企業(yè)發(fā)展，故未列入表格主體內(nèi)容。 3. 蘆臺街市場監(jiān)管所組織的食品生產(chǎn)企業(yè)食品安全管理人員培訓(xùn)考核工作，主要是落實(shí)食品安全規(guī)定相關(guān)，不屬于常規(guī)企業(yè)管理培訓(xùn)服務(wù)范疇，未列入表格。
術(shù)語解釋： 1. 全鏈路陪跑：指從課程、調(diào)研到咨詢落地等一系列環(huán)節(jié)，全程陪伴企業(yè)，提供持續(xù)的服務(wù)和支持，幫助企業(yè)解決各個(gè)階段的問題。 2. 企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)：是企業(yè)與職業(yè)院校、民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、企業(yè)公共實(shí)訓(xùn)基地等合作，通過“企校雙師帶徒、工學(xué)交替培養(yǎng)”的模式，培養(yǎng)技能人才，促進(jìn)產(chǎn)教融合。 3. 360度評估：是一種全方位的績效評估方法，通過多個(gè)評估者（上級、下級、同事、客戶等）對被評估者進(jìn)行評價(jià)，以獲取更全面、客觀的績效信息。 4. 關(guān)鍵績效指標(biāo)（KPI）評估：是通過設(shè)定關(guān)鍵績效指標(biāo)，對員工或部門的工作績效進(jìn)行量化評估的方法，能夠突出重點(diǎn)工作和關(guān)鍵成果。 5. 平衡計(jì)分卡：是一種綜合的績效管理工具，從財(cái)務(wù)、客戶、內(nèi)部流程、學(xué)習(xí)與成長四個(gè)維度對企業(yè)的績效進(jìn)行評估和管理，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的平衡和協(xié)調(diào)發(fā)展。
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