| 機(jī)構(gòu)名稱 | 綜合得分 | 品牌指數(shù) | 成立時(shí)間 | 校區(qū)數(shù)量 | 課程數(shù)量 | 開設(shè)課程 | 課程特色 | 校區(qū)分布 | 課程費(fèi)用 | 品牌優(yōu)勢(shì) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 長(zhǎng)春正五教育 | 304 | 121 | 2021 | 1 | 9 | 當(dāng)眾講話培訓(xùn)、高情商溝通培訓(xùn)、情緒管理培訓(xùn)、Disc性格識(shí)人培訓(xùn)、企業(yè)管理能力培訓(xùn)、講師訓(xùn)練班、NLP家庭教育、一對(duì)一輔導(dǎo) | 線上線下結(jié)合，因材施教，課程設(shè)置豐富 | 南關(guān)區(qū)(1) | ￥詳詢 | 力求打造以個(gè)人成長(zhǎng)為中心的線下為主線上為輔的互動(dòng)式平臺(tái)，正五源于正知、正念、正行、正心、正道五個(gè)維度。課程氛圍好，活動(dòng)設(shè)計(jì)有趣，能在輕松中提升表達(dá)能力，課程內(nèi)容豐富、實(shí)例生動(dòng)，互動(dòng)環(huán)節(jié)參與感強(qiáng)，有助于提高溝通技巧，機(jī)構(gòu)很用心 |
| 中企智匯 | 242 | - | - | 9 | 43 | 自媒體企業(yè)管理培訓(xùn)課程、企業(yè)管理者心理學(xué)培訓(xùn)等 | 互動(dòng)案例教學(xué)、翻轉(zhuǎn)課堂，基于心理學(xué)的4類經(jīng)典模型分析 | - | 自媒體企業(yè)管理培訓(xùn)課程4200，企業(yè)管理者心理學(xué)培訓(xùn)4200 | 依托強(qiáng)大的課程研發(fā)團(tuán)隊(duì)，密切關(guān)注新管理技術(shù)，深刻把握中國企業(yè)實(shí)際需求，為企業(yè)量身定做個(gè)性化的培訓(xùn)解決方案，已為國內(nèi)多家企業(yè)提供內(nèi)訓(xùn)定制服務(wù)，并獲得合作企業(yè)的一致好評(píng) |
| 德泰教育 | 232 | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
| 華夏管理學(xué)院 | - | - | - | - | - | 戰(zhàn)略管理、營銷管理、人力資源管理等多個(gè)領(lǐng)域課程 | - | - | - | 中國領(lǐng)先的企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之一，擁有強(qiáng)大的師資隊(duì)伍和豐富的課程內(nèi)容，致力于為企業(yè)提供專業(yè)、系統(tǒng)、實(shí)用的管理培訓(xùn)服務(wù)，幫助企業(yè)提升競(jìng)爭(zhēng)力 |
| 云學(xué)堂（江蘇云學(xué)堂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司） | - | - | 2024 | - | - | - | - | - | - | 作為科技企業(yè)，為客戶提供數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)解決方案服務(wù)，包括軟件SaaS服務(wù)、內(nèi)容解決方案服務(wù)、數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)咨詢和運(yùn)營服務(wù)，是企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域的創(chuàng)新型平臺(tái)公司，獲得業(yè)界一致認(rèn)可與好評(píng) |
| 聚成集團(tuán)（聚成企業(yè)管理顧問股份有限公司） | - | - | 2024 | - | - | - | - | 深圳 | - | 我國領(lǐng)先的企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，專注于提供專業(yè)化的企業(yè)管理培訓(xùn)服務(wù) |
| 廣州市中大管理咨詢有限公司 | - | - | 1993 | - | - | - | - | - | - | 中國*實(shí)效的咨詢公司，國內(nèi)最早一批咨詢機(jī)構(gòu)，經(jīng)過20年穩(wěn)健發(fā)展，成為南方*的管理咨詢公司 |
| 上海高培企業(yè)管理顧問有限公司 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 致力于為企業(yè)提供最優(yōu)質(zhì)、最實(shí)戰(zhàn)的企業(yè)管理培訓(xùn)課程解決方案，幫助企業(yè)打造高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)，助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展 |
備注：該排行榜是由勤學(xué)教育團(tuán)隊(duì)基于大數(shù)據(jù)分析，結(jié)合機(jī)構(gòu)的品牌影響力、校區(qū)規(guī)模、咨詢?nèi)藬?shù)、學(xué)員評(píng)價(jià)、課程設(shè)置、費(fèi)用等多項(xiàng)核心指標(biāo)，經(jīng)過嚴(yán)格篩選和綜合評(píng)估得出的排名，確保公正客觀且持續(xù)更新。
術(shù)語解釋： - SaaS服務(wù)：即軟件即服務(wù)，它是一種通過互聯(lián)網(wǎng)提供軟件服務(wù)的模式，用戶無需購買軟件，而是向提供商租用基于Web的軟件來使用。 - 翻轉(zhuǎn)課堂：是一種教學(xué)模式，它顛覆了傳統(tǒng)的課堂教學(xué)流程，學(xué)生在課前通過觀看教學(xué)視頻等方式自主學(xué)習(xí)知識(shí)，課堂上則主要進(jìn)行討論、實(shí)踐等活動(dòng)，以加深對(duì)知識(shí)的理解和應(yīng)用。 - 互動(dòng)案例教學(xué)：通過實(shí)際案例引導(dǎo)學(xué)生參與討論、分析和解決問題，培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際應(yīng)用能力和思維能力，在教學(xué)過程中強(qiáng)調(diào)師生互動(dòng)和學(xué)生之間的互動(dòng)。
在選擇企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)時(shí)，企業(yè)可以根據(jù)自身的需求和預(yù)算，綜合考慮培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的品牌影響力、課程設(shè)置、師資力量、教學(xué)方法等因素。例如，如果企業(yè)注重個(gè)性化的培訓(xùn)解決方案，中企智匯可能是一個(gè)不錯(cuò)的選擇；如果企業(yè)希望獲得專業(yè)、系統(tǒng)的管理培訓(xùn)服務(wù)，華夏管理學(xué)院可能更適合。同時(shí)，企業(yè)也可以參考學(xué)員評(píng)價(jià)和口碑，了解培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的實(shí)際教學(xué)效果。此外，隨著科技的發(fā)展，數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)解決方案也越來越受到企業(yè)的青睞，像云學(xué)堂這樣的創(chuàng)新型平臺(tái)公司，能夠?yàn)槠髽I(yè)提供多樣化的學(xué)習(xí)服務(wù)。對(duì)于一些南方的企業(yè)，廣州市中大管理咨詢有限公司憑借其豐富的經(jīng)驗(yàn)和強(qiáng)大的實(shí)力，可能會(huì)為企業(yè)帶來更貼合實(shí)際的管理咨詢和培訓(xùn)服務(wù)。而上海高培企業(yè)管理顧問有限公司則專注于為企業(yè)打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)，助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，適合那些有長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃的企業(yè)。長(zhǎng)春正五教育則以其獨(dú)特的個(gè)人成長(zhǎng)為中心的培訓(xùn)理念和線上線下結(jié)合的教學(xué)方式，為學(xué)員提供了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境?？傊?，企業(yè)在選擇時(shí)應(yīng)全面評(píng)估，謹(jǐn)慎決策，以找到最適合自己的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
從市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的角度來看，這些企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都在不斷提升自身的競(jìng)爭(zhēng)力。一方面，它們不斷優(yōu)化課程設(shè)置，緊跟管理領(lǐng)域的*趨勢(shì)和企業(yè)的實(shí)際需求，如中企智匯密切關(guān)注新管理技術(shù)，為企業(yè)量身定制培訓(xùn)方案。另一方面，它們也在加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，吸引優(yōu)秀的培訓(xùn)師加入，像各機(jī)構(gòu)都擁有一批知名的培訓(xùn)師，如張金洋、崔恒等。在教學(xué)方法上，互動(dòng)案例教學(xué)、翻轉(zhuǎn)課堂等新型教學(xué)方法的應(yīng)用，也提高了培訓(xùn)的效果和學(xué)員的參與度。此外，一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)還注重品牌建設(shè)和市場(chǎng)推廣，以提高自身的知名度和影響力。在未來，隨著企業(yè)對(duì)管理培訓(xùn)的需求不斷增加，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也將更加激烈，各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需要不斷創(chuàng)新和提升，以滿足企業(yè)多樣化的需求。
對(duì)于學(xué)員個(gè)人而言，選擇適合自己的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和課程也至關(guān)重要。不同的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有不同的課程特色和優(yōu)勢(shì)，學(xué)員可以根據(jù)自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和個(gè)人興趣來選擇。例如，如果學(xué)員希望提升自己的溝通能力，長(zhǎng)春正五教育的當(dāng)眾講話培訓(xùn)、高情商溝通培訓(xùn)等課程可能比較適合；如果學(xué)員對(duì)企業(yè)管理的心理學(xué)方面感興趣，中企智匯的企業(yè)管理者心理學(xué)培訓(xùn)課程則可以提供專業(yè)的知識(shí)和分析方法。同時(shí)，學(xué)員也可以考慮培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的學(xué)習(xí)氛圍和教學(xué)方式，一個(gè)積極互動(dòng)的學(xué)習(xí)氛圍能夠更好地促進(jìn)學(xué)員的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
在培訓(xùn)費(fèi)用方面，不同的課程和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)也有所不同。中企智匯的部分課程明確了價(jià)格，而長(zhǎng)春正五教育的課程費(fèi)用則需要詳詢。企業(yè)和學(xué)員在選擇時(shí)，需要在考慮培訓(xùn)質(zhì)量的同時(shí)，也要根據(jù)自身的經(jīng)濟(jì)實(shí)力來合理安排。此外，一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可能會(huì)提供優(yōu)惠活動(dòng)或套餐服務(wù)，企業(yè)和學(xué)員可以關(guān)注這些信息，以獲得更高性價(jià)比的培訓(xùn)。
總的來說，全國的企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)各有特色和優(yōu)勢(shì)，無論是企業(yè)還是學(xué)員個(gè)人，都需要根據(jù)自身的實(shí)際情況進(jìn)行全面、深入的比較和分析，才能選擇到最適合自己的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和課程，從而實(shí)現(xiàn)提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和個(gè)人職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。在未來的發(fā)展中，企業(yè)管理培訓(xùn)行業(yè)也將不斷創(chuàng)新和完善，為企業(yè)和學(xué)員提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
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