| 類別 | 具體內(nèi)容 | 詳細(xì)信息 |
|---|---|---|
| 東方電腦學(xué)校與第三方合作意向書(shū) | 合作主體 | 甲方：東方電腦學(xué)校；乙方：未明確；第三方：新東方學(xué)員 |
| 合作背景 | 1. 甲方是福州市勞動(dòng)和社會(huì)保障局批準(zhǔn)的正規(guī)學(xué)校，按企業(yè)需求量身定做培訓(xùn)方式；2. 乙方有意吸納優(yōu)秀新東方學(xué)員，鼓勵(lì)在職人員后續(xù)教育；3. 新東方學(xué)員實(shí)踐性強(qiáng)、知識(shí)面廣，雙方有培養(yǎng)人才溝通需求信息意愿 | |
| 意向書(shū)性質(zhì) | 就優(yōu)秀新東方學(xué)員實(shí)習(xí)及就業(yè)在甲乙雙方設(shè)定優(yōu)先權(quán)，以互惠互利、資源共享為長(zhǎng)期合作基礎(chǔ) | |
| 第三方權(quán)利 | 本意向書(shū)為第三方設(shè)定權(quán)利，不設(shè)定義務(wù)，第三方有權(quán)放棄權(quán)利，行使權(quán)利視為承諾并應(yīng)遵守 | |
| 優(yōu)先權(quán) | 甲方培訓(xùn)的“新東方學(xué)員”，認(rèn)證考試合格后優(yōu)先送至乙方實(shí)習(xí)、考察，乙方同等條件下優(yōu)先錄用 | |
| 其他合作 | 乙方根據(jù)自身經(jīng)營(yíng)及技術(shù)發(fā)展提培訓(xùn)要求，甲方設(shè)置相關(guān)課程并實(shí)施定向培訓(xùn)；甲方保證培訓(xùn)合格人才有專業(yè)技能和職業(yè)道德教育，但不保證學(xué)員未來(lái)職業(yè)品行 | |
| 某公司培訓(xùn)計(jì)劃意向書(shū) | 培訓(xùn)目的 | 1. 使人力資源發(fā)展與公司整體戰(zhàn)略和目標(biāo)相適應(yīng)，提高經(jīng)濟(jì)效益；2. 深化企業(yè)文化，增強(qiáng)員工團(tuán)隊(duì)合作和奉獻(xiàn)精神；3. 提高員工解決實(shí)際問(wèn)題能力，增強(qiáng)工作積極性，激發(fā)創(chuàng)新思想，使業(yè)務(wù)處理科學(xué)化 |
| 培訓(xùn)范圍 | 公司全體員工、新進(jìn)員工（錄用未上崗）、計(jì)劃性人才（儲(chǔ)備干部、提升干部） | |
| 職權(quán)劃分 | 新進(jìn)員工培訓(xùn)由人力資源部門負(fù)責(zé)，公司職能部門主管和高層參加 | |
| 培訓(xùn)內(nèi)容 | 未詳細(xì)提及 | |
| 定向就業(yè)培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃 | 指導(dǎo)思想 | 堅(jiān)持培訓(xùn)與在職工作結(jié)合、培訓(xùn)促進(jìn)工作方針，結(jié)合甲方用工需求，為員工提供有效培訓(xùn)和服務(wù)，提高在職技能和實(shí)際工作能力，促進(jìn)定向穩(wěn)定高效工作，為甲方公司發(fā)展做貢獻(xiàn) |
| 培訓(xùn)對(duì)象 | 公司新招聘本科?？飘厴I(yè)生及原有有培訓(xùn)意向人員 | |
| 培訓(xùn)目的 | 了解國(guó)家政策法規(guī)和勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)，懂得安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)重要性，掌握崗位生產(chǎn)基本技能，提高學(xué)員綜合素質(zhì)和工作能力，使其高效工作；對(duì)不同崗位有具體要求，如項(xiàng)目經(jīng)理需有園林工程現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)等 | |
| 人才戰(zhàn)略合作協(xié)議 | 合作原則 | 探索戰(zhàn)略合作培養(yǎng)技能型人才新路，以培養(yǎng)緊缺專業(yè)人才項(xiàng)目合作為載體，搭建合作平臺(tái)，遵循“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”原則，建立長(zhǎng)期緊密合作關(guān)系 |
| 合作目標(biāo) | 提升雙方整體運(yùn)營(yíng)效率、降低運(yùn)營(yíng)成本，實(shí)現(xiàn)共同利益，創(chuàng)造更大商業(yè)價(jià)值 | |
| 合作內(nèi)容 | 1. 乙方負(fù)責(zé)ERP實(shí)施顧問(wèn)（實(shí)施、運(yùn)維、銷售）招生與培訓(xùn)，培養(yǎng)符合企業(yè)需求的應(yīng)用型人才；2. 合作企業(yè)方有權(quán)優(yōu)先選擇培訓(xùn)學(xué)員并提供匹配機(jī)會(huì)平臺(tái) | |
| 甲方權(quán)利義務(wù) | 權(quán)利：1. 第一時(shí)間選擇學(xué)員；2. 實(shí)踐期評(píng)估學(xué)員，不滿意可要求乙方更換；3. 針對(duì)乙方顧問(wèn)班提學(xué)員資歷與培訓(xùn)課程要求。義務(wù)：未提及 | |
| 培訓(xùn)重點(diǎn)意向書(shū) | 培訓(xùn)重點(diǎn)領(lǐng)域 | 1. 經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)領(lǐng)域：裝備制造、節(jié)能與新能源、新材料、新醫(yī)藥、新一代信息技術(shù)、海洋、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、生態(tài)環(huán)保、城市規(guī)劃建設(shè)管理；2. 社會(huì)發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域：教育、宣傳文化、衛(wèi)生、體育、律師公證及法律服務(wù)、社會(huì)工作；3. 現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域：現(xiàn)代物流、研發(fā)、旅游、養(yǎng)老、醫(yī)療、金融財(cái)會(huì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、食品安全、商務(wù)服務(wù)及人力資源管理等 |
| 企業(yè)與學(xué)校培訓(xùn)合作意向書(shū) | 合作背景 | 經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，企業(yè)需要具備扎實(shí)專業(yè)技能和良好職業(yè)素養(yǎng)的員工，學(xué)校希望為學(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會(huì)，幫助其過(guò)渡到職場(chǎng) |
| 合作目標(biāo) | 企業(yè)：培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能人才，提高競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展；學(xué)校：為學(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會(huì)，提高綜合素質(zhì)，幫助就業(yè)和創(chuàng)業(yè) | |
| 合作內(nèi)容 | 1. 企業(yè)提供實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地；2. 學(xué)校提供人才定制服務(wù)；3. 企業(yè)派專業(yè)人員授課、講座；4. 學(xué)校為企業(yè)員工提供培訓(xùn)、進(jìn)修機(jī)會(huì)；5. 雙方共同開(kāi)展科研項(xiàng)目；6. 企業(yè)提供就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和崗位 | |
| 合作原則 | 互利共贏，雙方資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，共同提高 | |
| 教育后備干部培訓(xùn)方案 | 培訓(xùn)目標(biāo) | 1. 了解教育政策與形勢(shì)，貫徹黨的教育方針，深化課程改革，落實(shí)立德樹(shù)人任務(wù)；2. 熟悉*理論與實(shí)踐，提升專業(yè)化水平；3. 掌握管理藝術(shù)與方法，培養(yǎng)辦學(xué)治校和解決實(shí)際問(wèn)題能力 |
| 培訓(xùn)內(nèi)容 | 1. 道德素養(yǎng)：職業(yè)道德、干事創(chuàng)業(yè)精神、教育法規(guī)政策制度培訓(xùn)；2. 領(lǐng)導(dǎo)素養(yǎng)：先進(jìn)管理理論與方法、領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力培訓(xùn)；3. 專業(yè)素養(yǎng)：先進(jìn)教育教學(xué)理論與方法、教育教學(xué)能力提升、課程改革與課堂教學(xué)培訓(xùn)；4. 人文素養(yǎng)：文明禮儀、演講與口才、人際關(guān)系溝通與協(xié)調(diào)、寫(xiě)作水平培訓(xùn) | |
| 培訓(xùn)形式 | 集中培訓(xùn)與分散學(xué)習(xí)結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐應(yīng)用結(jié)合、培訓(xùn)學(xué)習(xí)與考試考核結(jié)合；包括自主研修（規(guī)定時(shí)間閱讀必讀書(shū)目、自選書(shū)目，撰寫(xiě)論文等）和小組研討 | |
| 培訓(xùn)意向需求表 | 培訓(xùn)目的 | 培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力 |
| 培訓(xùn)時(shí)間 | _年_月_日 | |
| 培訓(xùn)地點(diǎn) | 廣州工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院 | |
| 培訓(xùn)對(duì)象 | 09級(jí)中小企業(yè)3班全員 | |
| 培訓(xùn)內(nèi)容及流程 | 破冰環(huán)節(jié)：25分鐘，10人一隊(duì)，進(jìn)行自我介紹、選隊(duì)長(zhǎng)、起隊(duì)名、編隊(duì)訓(xùn) | |
| 企業(yè)合作意向書(shū) | 合作要點(diǎn) | 甲乙雙方在各自獨(dú)立、不干擾自身和對(duì)方正常運(yùn)營(yíng)前提下尋求合作機(jī)會(huì)，合作不限制和約束雙方原有權(quán)益和經(jīng)營(yíng)活動(dòng) |
| 2025年企業(yè)內(nèi)部管理培訓(xùn)協(xié)議 | 協(xié)議背景 | 1. 甲方為適應(yīng)2025年企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略需求，決定對(duì)內(nèi)部管理人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)；2. 乙方具備豐富管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，能提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù) |
| 協(xié)議內(nèi)容 | 1. 培訓(xùn)對(duì)象：甲方內(nèi)部管理人員，共計(jì)____人；2. 培訓(xùn)內(nèi)容：團(tuán)隊(duì)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力提升等；3. 培訓(xùn)形式：線上與線下結(jié)合，共計(jì)____課時(shí)；4. 培訓(xùn)周期：自____年____月____日至____年____月____日；5. 培訓(xùn)費(fèi)用：甲方支付乙方____元（大寫(xiě)：____元整）；6. 培訓(xùn)效果評(píng)估：甲方有權(quán)評(píng)估，未達(dá)預(yù)期目標(biāo)乙方免費(fèi)補(bǔ)訓(xùn) | |
| 雙方權(quán)利義務(wù) | 甲方權(quán)利：監(jiān)督檢查培訓(xùn)服務(wù)、評(píng)估培訓(xùn)效果、使用培訓(xùn)資料知識(shí)產(chǎn)權(quán)；義務(wù)：提供培訓(xùn)人員名單、培訓(xùn)場(chǎng)地設(shè)備、協(xié)助培訓(xùn)工作。乙方權(quán)利：收取培訓(xùn)費(fèi)用、審核培訓(xùn)人員名單；義務(wù)：未提及 | |
| 冀州市職教中心培訓(xùn)合作意向書(shū) | 合作基礎(chǔ) | 甲乙雙方在公平、誠(chéng)實(shí)、信任、平等合作、互利互惠基礎(chǔ)上，本著共同發(fā)展、共同進(jìn)步原則，就企業(yè)培訓(xùn)等事宜達(dá)成協(xié)議 |
| 甲方權(quán)利義務(wù) | 權(quán)利：未提及；義務(wù)：將確認(rèn)的需求提供給乙方，提供公司及學(xué)員相關(guān)信息和要求，保證課程針對(duì)性和講師準(zhǔn)備課件時(shí)間 |
備注： - 文檔中部分信息存在缺失，如具體時(shí)間、人數(shù)、費(fèi)用金額等，用“____”表示。 - 不同的培訓(xùn)意向書(shū)和協(xié)議適用于不同的合作場(chǎng)景和主體，在實(shí)際應(yīng)用中需根據(jù)具體情況進(jìn)行調(diào)整和完善。 - 對(duì)于“ERP實(shí)施顧問(wèn)”，是指負(fù)責(zé)企業(yè)資源計(jì)劃（ERP）系統(tǒng)實(shí)施、運(yùn)維和銷售相關(guān)工作的專業(yè)人員；“CAD制圖”是指使用計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)軟件進(jìn)行繪圖的技術(shù)。
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