| 培訓類型 | 課程內容 | 培訓時間 | 授課方式 | 費用范圍 | 費用構成 | 服務內容與優(yōu)勢 | 機構相關信息 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 管理培訓通用概念 | 戰(zhàn)略規(guī)劃、組織管理、團隊建設、領導力發(fā)展等 | - | - | - | 培訓師費用、培訓場地費用、培訓材料和設備費用、培訓期間差旅費和住宿費用等，培訓師費用是主要組成部分 | 提高員工職業(yè)素質和管理能力、企業(yè)整體運營效率和管理水平、企業(yè)市場競爭力 | - |
| 短期課程 | 管理技能培訓、銷售技巧培訓、人力資源管理培訓等 | 3 - 5天 | - | 1000元 - 3000元 | - | - | - |
| 長期課程 | 領導力培訓、團隊建設培訓、企業(yè)文化建設培訓等 | 1個月以上 | - | 3000元 - 10000元 | - | - | - |
| 定制課程 | 特定主題培訓、個性化管理等 | - | - | 10000元 - 50000元 | - | - | - |
| 短期培訓課程（另一種表述） | 管理技能培訓、銷售技巧培訓、人力資源管理培訓等 | - | - | 每人5000 - 10000元 | - | - | - |
| 長期培訓課程（另一種表述） | 領導力培訓、團隊建設培訓、企業(yè)文化建設培訓等 | - | - | 每人10000 - 30000元 | - | - | - |
| 企業(yè)定制課程（另一種表述） | 特定主題培訓、個性化管理等 | - | - | 每人30000 - 50000元 | - | - | - |
| 浙江大學總裁高管短期研修班 | 通過專題講座 + 移動課堂 + 結構化研討，全面提升企業(yè)管理人員綜合水平 | 平均1周 | 短期集中授課 | - | - | 依托浙大百年名校學科和科研實力，整合全球優(yōu)秀學者、商界領袖和政界智囊等*師資資源，以全球化視野發(fā)展 | 浙江大學，以“求是創(chuàng)新”校訓為指引 |
| 浙江大學高管研修班 | 提供*、最前沿、最實用的經營管理課程 | 平均學制1年 | - | - | - | 充分整合浙大師資力量和校友資源，打造面向企業(yè)高層管理者和決策者的教育產品體系 | 浙江大學 |
| 浙江大學定制內訓班 | 根據(jù)企業(yè)自身行業(yè)特點和發(fā)展狀況“量身定制”課程，以解決企業(yè)問題為導向 | - | 咨詢式企業(yè)內訓模式 | - | - | 全面提升企業(yè)內訓有效性 | 浙江大學 |
| 企業(yè)內部基礎培訓 | 針對新員工或崗位技能培訓 | 不超過4小時 | - | 每人每次300元 | 包含培訓資料、講師費用及場地費用 | - | - |
| 企業(yè)內部專業(yè)技能培訓 | 針對特定崗位所需的專業(yè)技能提升 | 4至8小時 | - | 每人每次600元 | 包含培訓資料、講師費用及場地費用 | - | - |
| 企業(yè)內部管理培訓 | 針對管理層的領導力與管理技能培訓 | 8小時以上 | - | 每人每次1200元 | 包含培訓資料、講師費用及場地費用 | - | - |
| 方普ISO9001質量管理體系內審員培訓班（面授大班） | 正確理解和運用質量管理體系標準知識；掌握內部審核基本技能及方法；了解體系審核基本流程；提升質量管理效能及專業(yè)素質 | - | 面授 | 免費起 | - | - | 方普企業(yè)管理顧問培訓學校，有白天班、周末班、周六班等3個班級 |
| 方普管理課程（面授小班） | - | - | 面授 | 2000元/人，食宿費學員自理 | - | 師資大多具備在大中型企業(yè)，特別是歐、美、日、臺、港資企任職經歷，對體系在各行業(yè)的實際運用具有極強的實操能力和豐富的經驗，堅持“服務即增值”的服務理念，在打造高效的體系的同時，也為客戶在生產制造、品質管理、流程優(yōu)化等方面提供寶貴的建議 | 方普企業(yè)管理顧問培訓學校，有白天班、晚班、周末班等7個班級 |
| 企業(yè)管理培訓班通用情況 | 針對不同層級管理人員培訓內容不同，基層：行業(yè)知識、業(yè)務知識、基本管理知識等；中層：項目管理知識、管理知識、領導力管理等 | - | - | 幾千到幾萬元之間 | 培訓課程費用、培訓講師費用、場地費用、住宿費用、交通費用等，線上培訓課程費用相對較低，線下較高，知名專家培訓費用通常較高 | 提高企業(yè)管理者項目管理知識，使企業(yè)中層員工能提高日常工作靈活性，在企業(yè)項目活動中獨當一面 | - |
| 人力資源管理師培訓 | 從招聘與選拔到培訓與開發(fā)，再到績效管理與薪酬福利等人力資源管理各方面 | - | 部分機構提供線上和線下相結合課程 | 初級約2000元左右，一級約5000元左右 | 除報名費，還可能有教材費、證書費等額外費用 | 部分機構提供模擬面試和職業(yè)規(guī)劃服務，組織實地考察，幫助學員了解企業(yè)人力資源管理實踐 | - |
備注： 1. 培訓費用會受培訓時間長短、培訓地點、培訓機構等因素影響。一般短期培訓課程收費標準比長期課程高，不同城市培訓費用有差異，一些機構可能提供優(yōu)惠或折扣。 2. 企業(yè)內部培訓若員工因個人原因取消報名，培訓開始前7天及以上取消可全額退款，培訓開始前3至6天取消退款50%。 3. 方普管理課程面授小班報名需向課程顧問索取電子報名表，開課前3天會收到培訓確認函，需自帶2張1寸免冠相片（不分藍底紅底），并提供本人身份證復印件。
術語解釋： 1. 管理培訓：是一種針對企業(yè)員工的培訓形式，旨在提高員工的職業(yè)素質和管理能力，從而提高企業(yè)的整體運營效率和管理水平。 2. 線上培訓課程：通過互聯(lián)網平臺進行授課的培訓課程，費用相對較低。 3. 線下培訓課程：在實際場地進行面對面授課的培訓課程，費用相對較高。 4. 咨詢式企業(yè)內訓模式：根據(jù)企業(yè)自身行業(yè)特點和發(fā)展狀況“量身定制”課程，以解決企業(yè)問題為導向的培訓模式。
轉載：http://m.xvaqeci.cn/zixun_detail/417700.html