| 類別 | 具體內(nèi)容 | 詳情 |
|---|---|---|
| 云學(xué)堂企業(yè)培訓(xùn)系統(tǒng) | 平臺(tái)簡(jiǎn)介 | 專業(yè)的企業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)平臺(tái)，提供全方位培訓(xùn)服務(wù)。企業(yè)培訓(xùn)系統(tǒng)功能齊全，產(chǎn)品UI界面設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔美觀，售后服務(wù)完善，全國(guó)一、二線城市設(shè)有分公司，系統(tǒng)安全性獲DSMM三級(jí)認(rèn)證，可點(diǎn)擊免費(fèi)試用或聯(lián)系客服領(lǐng)取30天免費(fèi)試用。 |
| 系統(tǒng)功能 | 包括考試功能、知識(shí)庫(kù)、微課、視頻、直播、AI教練、組織知識(shí)萃取、崗位能力模型、學(xué)習(xí)社區(qū)、智能學(xué)習(xí)報(bào)表、線上學(xué)習(xí)計(jì)劃、OJT帶教培訓(xùn)、OMO混合式培訓(xùn)、教學(xué)工具等。 | |
| 核心競(jìng)爭(zhēng)力 | AI教練可根據(jù)學(xué)員學(xué)習(xí)情況智能推薦學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高學(xué)習(xí)效率。 | |
| UI界面特點(diǎn) | 設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔美觀，符合現(xiàn)代人審美需求。 | |
| 服務(wù)優(yōu)勢(shì) | 提供全方位培訓(xùn)服務(wù)，滿足企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)需求，涵蓋面授、在線、混合等多種培訓(xùn)方式，有豐富培訓(xùn)內(nèi)容，如企業(yè)戰(zhàn)略管理、組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、人力資源管理、績(jī)效管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。 | |
| 對(duì)企業(yè)的幫助 | 幫助企業(yè)降低培訓(xùn)成本，提高培訓(xùn)效果，提升員工專業(yè)技能和管理水平，增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，減少員工流失率和人力成本。 | |
| 培訓(xùn)方式 | 面授培訓(xùn)（傳統(tǒng)方式，由專業(yè)講師授課）、在線培訓(xùn)（通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)）、混合培訓(xùn)（結(jié)合面授和在線培訓(xùn)的優(yōu)勢(shì)）。 | |
| 培訓(xùn)內(nèi)容 | 企業(yè)戰(zhàn)略管理、組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、人力資源管理、績(jī)效管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。 | |
| 定制化服務(wù) | 可為企業(yè)量身定制所需且可落地實(shí)施的企業(yè)培訓(xùn)方案。 | |
| 系統(tǒng)安全性 | 得到DSMM三級(jí)認(rèn)證。 | |
| 售后服務(wù) | 完善，全國(guó)一、二線城市設(shè)有分公司。 | |
| 免費(fèi)試用 | 可點(diǎn)擊頁(yè)面免費(fèi)試用或聯(lián)系客服領(lǐng)取30天免費(fèi)試用。 | |
| 適用場(chǎng)景 | 適用于各類企業(yè)進(jìn)行管理咨詢培訓(xùn)，提升員工能力和企業(yè)管理水平。 | |
| 與企業(yè)需求匹配度 | 能滿足企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)需求，提供全面的課程體系和靈活的學(xué)習(xí)方式。 | |
| 企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)費(fèi) | 定義 | 企業(yè)為提高員工專業(yè)技能和管理水平，向?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)或個(gè)人支付的費(fèi)用，包括培訓(xùn)課程費(fèi)用、培訓(xùn)師傅費(fèi)用、培訓(xùn)場(chǎng)地費(fèi)用等。 |
| 重要性 | 對(duì)企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要，可提高員工專業(yè)技能和管理水平，增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，減少員工流失率和人力成本。 | |
| 降低費(fèi)用方法 | 選擇價(jià)格合理的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或個(gè)人，采用在線培訓(xùn)方式，或通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)方式。 | |
| 收益與成本 | 投入費(fèi)用可提升員工能力和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，帶來(lái)長(zhǎng)期收益，但需合理控制成本。 | |
| 對(duì)企業(yè)決策的影響 | 是企業(yè)管理中的重要方面，影響企業(yè)在員工培訓(xùn)和發(fā)展方面的決策。 | |
| 咨詢費(fèi)用明細(xì) | 咨詢費(fèi)用組成 | 咨詢費(fèi)（根據(jù)項(xiàng)目復(fù)雜程度、專家經(jīng)驗(yàn)和咨詢時(shí)間收?。?、培訓(xùn)費(fèi)（包括講師薪酬、資料費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)等）、差旅費(fèi)（咨詢專家往返機(jī)票、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等）、其他費(fèi)用（如數(shù)據(jù)費(fèi)、評(píng)估費(fèi)等）。 |
| 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)制定依據(jù) | 根據(jù)項(xiàng)目具體需求、工作內(nèi)容和難度制定，可能采用固定價(jià)格、每小時(shí)/天價(jià)格或項(xiàng)目打包等形式。 | |
| 費(fèi)用計(jì)算方式 | 通常采用項(xiàng)目制，根據(jù)項(xiàng)目具體內(nèi)容和需求，結(jié)合公司收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)核算，按實(shí)際工作量和服務(wù)質(zhì)量，按合同約定逐步收取。 | |
| 費(fèi)用優(yōu)勢(shì) | 正規(guī)咨詢公司費(fèi)用透明、服務(wù)質(zhì)量高、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富，有助于企業(yè)在項(xiàng)目融資中實(shí)現(xiàn)咨詢目標(biāo)，提高項(xiàng)目成功率。 | |
| 費(fèi)用風(fēng)險(xiǎn) | 不正規(guī)咨詢公司可能存在收費(fèi)不透明、虛報(bào)費(fèi)用等現(xiàn)象，企業(yè)選擇時(shí)需關(guān)注公司資質(zhì)、信譽(yù)和口碑。 | |
| 企業(yè)管理咨詢與培訓(xùn)崗位 | 企業(yè)管理咨詢崗位 | 負(fù)責(zé)咨詢項(xiàng)目擅長(zhǎng)版塊落地、定期溝通、談判開發(fā)及服務(wù)、方案制作及定期講解；全職、兼職均可，想做合伙人優(yōu)先；績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、彈性工作；平均工資￥13.0K/月，2024年工資￥12.5K，較上年 -21%。 |
| 培訓(xùn)崗位 | 主要培訓(xùn)學(xué)員學(xué)習(xí)家政專項(xiàng)技能，理論 + 實(shí)操，線下集體授課；崗位職責(zé)包括育嬰師培訓(xùn)指導(dǎo)、輔食實(shí)操培訓(xùn)指導(dǎo)、課件研發(fā)及更新、學(xué)員回訪及解答、配合部門招生與推廣；職位要求大專學(xué)歷或以上，有家政育嬰培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有獨(dú)立研發(fā)課程和授課能力等；房補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、彈性工作、包住、包吃、五險(xiǎn)一金、多次晉升；平均工資￥10.1K/月，較上年 +1%。 | |
| 崗位工資對(duì)比 | 企業(yè)管理咨詢崗位平均工資高于培訓(xùn)崗位。 | |
| 崗位發(fā)展前景 | 隨著企業(yè)對(duì)管理和培訓(xùn)需求增加，兩個(gè)崗位都有一定發(fā)展前景，企業(yè)管理咨詢崗位更側(cè)重于戰(zhàn)略和方案制定，培訓(xùn)崗位更注重技能傳授和學(xué)員培養(yǎng)。 | |
| 崗位技能要求 | 企業(yè)管理咨詢崗位需具備較強(qiáng)的分析、溝通和方案設(shè)計(jì)能力；培訓(xùn)崗位需有專業(yè)的技能知識(shí)和教學(xué)能力。 | |
| 崗位工作內(nèi)容差異 | 企業(yè)管理咨詢崗位主要圍繞項(xiàng)目開展管理咨詢工作；培訓(xùn)崗位專注于學(xué)員技能培訓(xùn)和教學(xué)相關(guān)工作。 | |
| 崗位福利差異 | 企業(yè)管理咨詢崗位有績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利；培訓(xùn)崗位有房補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、包住、包吃等福利。 | |
| 企業(yè)管理咨詢公司（以無(wú)錫谷道、新易咨詢?yōu)槔?/td> | 無(wú)錫谷道企業(yè)管理咨詢公司 | 秉承客戶至上原則，根據(jù)企業(yè)具體情況和需求，量身定制解決方案，提供全方位服務(wù)，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期發(fā)展和成功。 |
| 新易咨詢 | 融合“東方管理哲學(xué)，現(xiàn)代管理科學(xué)，成功管理實(shí)踐”三位一體，“中學(xué)為體，西學(xué)為用”，依托多業(yè)態(tài)管理實(shí)踐基地，協(xié)同專業(yè)管理咨詢顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)，為企業(yè)戰(zhàn)略輔導(dǎo)、精益管理、組織發(fā)展、人力資源、執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力、品牌規(guī)劃等提供全套解決方案，致力于成長(zhǎng)型企業(yè)的持續(xù)盈利；使命是為實(shí)現(xiàn)中國(guó)企業(yè)價(jià)值持續(xù)拼搏，致力于中華文化在商業(yè)上的復(fù)興與騰飛，致力于中華民族的偉大復(fù)興。 | |
| 公司服務(wù)特色對(duì)比 | 無(wú)錫谷道注重客戶需求定制方案；新易咨詢強(qiáng)調(diào)融合多種管理理念提供全套解決方案。 | |
| 公司適用企業(yè)類型 | 無(wú)錫谷道適用于各類有管理咨詢和培訓(xùn)需求的企業(yè)；新易咨詢更側(cè)重于成長(zhǎng)型企業(yè)。 |
術(shù)語(yǔ)解釋： - DSMM：數(shù)據(jù)安全成熟度模型，DSMM三級(jí)認(rèn)證表明云學(xué)堂企業(yè)培訓(xùn)系統(tǒng)在數(shù)據(jù)安全管理方面達(dá)到了一定的成熟度和規(guī)范程度。 - OJT帶教培訓(xùn)：On - the - Job Training，即在職培訓(xùn)，通過(guò)在實(shí)際工作崗位上由經(jīng)驗(yàn)豐富的員工對(duì)新員工進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)。 - OMO混合式培訓(xùn)：Online - Merge - Offline，將線上培訓(xùn)和線下培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合的一種培訓(xùn)方式，充分發(fā)揮兩者的優(yōu)勢(shì)。 - 東方管理哲學(xué)：以中國(guó)傳統(tǒng)文化為基礎(chǔ)，蘊(yùn)含著豐富的管理思想和智慧，強(qiáng)調(diào)以人為本、和諧共生等理念。 - 現(xiàn)代管理科學(xué)：運(yùn)用科學(xué)的方法和技術(shù)，對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制等一系列活動(dòng)的理論和方法體系。 - 成功管理實(shí)踐：指在實(shí)際企業(yè)管理過(guò)程中被證明有效的管理經(jīng)驗(yàn)和做法。
轉(zhuǎn)載：http://m.xvaqeci.cn/zixun_detail/417639.html