（一）總務(wù)協(xié)調(diào)辦公室
負責(zé)本局綜合協(xié)調(diào)、文件起草、文電處理、機要保密、檔案管理和行政事務(wù)等工作。負責(zé)本局人事管理、機構(gòu)編制、勞動工資、離退休人員服務(wù)以及機關(guān)內(nèi)部財務(wù)和資產(chǎn)管理等事務(wù)。
（二）政策規(guī)劃與綜合管理科
負責(zé)擬訂人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、年度計劃及有關(guān)政策措施，并指導(dǎo)組織實施。承擔(dān)機關(guān)事業(yè)單位人員的綜合管理工作，并指導(dǎo)機關(guān)、事業(yè)單位工資統(tǒng)計與綜合分析工作。負責(zé)依法行政和法制建設(shè)工作，包括行政復(fù)議、行政應(yīng)訴和執(zhí)法監(jiān)督等。
（三）財務(wù)管理與監(jiān)督科
負責(zé)人力資源和社會保障資金的財務(wù)管理，監(jiān)督實施相關(guān)資（基）金財務(wù)管理辦法。會同有關(guān)部門編制人力資源和社會保障資（基）金預(yù)決算，并管理相關(guān)專項經(jīng)費。還負責(zé)組織預(yù)算執(zhí)行情況的績效評價工作和社會保險基金的綜合平衡與監(jiān)督工作。
（四）就業(yè)與市場發(fā)展科
負責(zé)促進就業(yè)的各項工作，包括組織落實勞動者平等就業(yè)政策、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和跨地區(qū)有序流動政策等。擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和管理措施。
（五）軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置科（市軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）
負責(zé)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置工作，包括制定分配計劃、落實相關(guān)政策等。還承擔(dān)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作和市軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。
（六）調(diào)解仲裁與勞動關(guān)系科
統(tǒng)籌管理勞動、人事爭議調(diào)解仲裁工作，指導(dǎo)開展勞動、人事爭議預(yù)防工作。負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督勞動人事爭議調(diào)解、仲裁工作，并承擔(dān)市勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作。還負責(zé)貫徹落實勞動關(guān)系調(diào)整措施和制度建設(shè)，指導(dǎo)勞動關(guān)系處理工作。
（七）專業(yè)能力提升與教育科
負責(zé)專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的職業(yè)資格培訓(xùn)、繼續(xù)教育以及技能培訓(xùn)等工作的規(guī)劃和管理。組織擬訂培訓(xùn)專項資金使用管理規(guī)范和各類培訓(xùn)項目的實施工作。
（八）人才資源發(fā)展科
貫徹落實人才資源發(fā)展政策，深化人才發(fā)展體制機制改革。負責(zé)人才引進、培養(yǎng)、評價和激勵等工作的綜合協(xié)調(diào)和指導(dǎo)實施。承擔(dān)有突出貢獻專家、享受特殊津貼專家和學(xué)科帶頭人的綜合管理工作。
（九）事業(yè)單位人事服務(wù)科
負責(zé)事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作的指導(dǎo)和服務(wù)。包括制定事業(yè)單位人事制度改革方案及人員管理政策等，并組織實施。承擔(dān)事業(yè)單位工作人員的考核、獎懲等有關(guān)工作。
（十）工資福利與社保保障科
負責(zé)機關(guān)事業(yè)單位人員工資福利分配和離退休政策的落實工作。擬訂機關(guān)事業(yè)單位工勤崗位等級規(guī)范并組織實施，并承擔(dān)相關(guān)人員的退休辦理工作。還負責(zé)企事業(yè)單位績效工資總量的核定工作和相關(guān)人員工資水平調(diào)查的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與組織實施。
（十一）養(yǎng)老與失業(yè)保險管理科
統(tǒng)籌管理基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險的政策實施工作。包括審批正常退休和政策性提前退休的有關(guān)工作，并擬訂相關(guān)保險基金的使用和管理政策。負責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險基金的征繳和待遇核發(fā)工作。
（十二）醫(yī)療與工傷保險監(jiān)督科
負責(zé)醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險的政策實施和基金管理工作。包括監(jiān)督定點醫(yī)療機構(gòu)、藥店等服務(wù)機構(gòu)的資質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量等。還負責(zé)工傷認定和勞動能力鑒定的相關(guān)工作。
（十三）社會保障協(xié)調(diào)與發(fā)展科
（十四）人力資源統(tǒng)計與分析科
負責(zé)收集和分析人力資源和社會保障數(shù)據(jù)信息的工作；開展人力資源供求預(yù)測及統(tǒng)計分析工作；參與重要文稿的起草工作和重大問題的調(diào)查研究；負責(zé)本局新聞宣傳和信息發(fā)布等工作；對全市人力資源和社會保障系統(tǒng)信息化建設(shè)進行規(guī)劃和管理；指導(dǎo)本系統(tǒng)各單位開展信息化建設(shè)工作等任務(wù)。
（十五）人力資源安全監(jiān)管科
負責(zé)對全市人力資源市場進行監(jiān)管和維護的工作；依法查處違反人力資源和社會保障法律法規(guī)的行為；組織協(xié)調(diào)有關(guān)專項執(zhí)法行動；對重大案件進行督辦；承擔(dān)本局“放管服”改革相關(guān)工作；指導(dǎo)監(jiān)督下級人力資源和社會保障部門的行政執(zhí)法工作等任務(wù)。
（十六）職業(yè)能力建設(shè)與開發(fā)科
起草地方性財政政策和規(guī)定，承擔(dān)規(guī)范性文件合法性審核工作，處理行政處罰聽證、行政復(fù)議和行政應(yīng)訴事務(wù)。負責(zé)國家賠償費用管理工作，并積極開展法制宣傳教育。作為預(yù)算科，我們研究提出財政發(fā)展規(guī)劃和財政政策，編制中長期財政收支計劃，承擔(dān)預(yù)算管理制度的制定和執(zhí)行工作。我們還負責(zé)代編全市預(yù)決算草案，管理市級財力，擬定部門預(yù)算管理制度，并審核市直部門預(yù)算。
國庫科則負責(zé)國庫管理及財政總預(yù)算會計核算制度的擬定，承擔(dān)市級財政資金調(diào)度和財政總預(yù)算會計工作。我們對全市預(yù)算執(zhí)行情況進行分析，統(tǒng)一管理市財政資金賬戶和市級預(yù)算單位銀行賬戶。我們還負責(zé)國債兌付及相關(guān)管理工作，并研究和推行國庫集中支付制度。
綜合規(guī)劃科則主要擬定全市非稅收入管理制度和政策，參與行政事業(yè)性收費、性基金項目的審核并進行財務(wù)監(jiān)管。我們負責(zé)財政票據(jù)、罰沒財物、交通資金及非稅收入收支管理，并擬定管理相關(guān)制度和監(jiān)督收益分配。
行政政法科則主要負責(zé)行政、政法部門的公有財產(chǎn)制度和支出政策的擬定，承擔(dān)相關(guān)部門的預(yù)算工作，管理行政管理費、公檢法經(jīng)費等。我們負責(zé)市級行政單位經(jīng)費的國庫集中支付工作，并擬定行政單位財務(wù)管理辦法和開支標準。
工貿(mào)發(fā)展科則承擔(dān)工交、地質(zhì)、安全生產(chǎn)等部門的預(yù)算工作，參與國家與企業(yè)分配政策和產(chǎn)業(yè)政策的制定。我們負責(zé)工交、商貿(mào)等企業(yè)財務(wù)制度的制定和管理，并承擔(dān)資產(chǎn)評估行業(yè)監(jiān)管工作。我們還負責(zé)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)等財政專項資金的管理工作。
農(nóng)業(yè)科則承擔(dān)農(nóng)業(yè)、林業(yè)、海洋漁業(yè)等部門的預(yù)算工作，負責(zé)契稅、耕地占用稅的征收管理，以及農(nóng)口部門有關(guān)專項資金的管理。我們擬定財政支農(nóng)資金管理辦法，并承擔(dān)村莊規(guī)劃、廉租住房保障專項補助資金的管理工作。而經(jīng)濟建設(shè)科則參與投資體制改革和財政性資金計劃安排，下達經(jīng)濟建設(shè)支出預(yù)算，參與國債資金的安排、審核和監(jiān)督。我們承擔(dān)財政投資重大工程項目的財務(wù)監(jiān)管和其他項目財政性投資的監(jiān)督工作。
在陽江市財政局中，各個科室承載著不同的職責(zé)與使命，共同為全市的財政管理和經(jīng)濟發(fā)展提供有力支持。
以下是陽江市財政局及其科工信局內(nèi)部機構(gòu)的財務(wù)管理、會計核算和監(jiān)管職責(zé)的概述：
一、財務(wù)管理與會計核算中心
負責(zé)全市會計師事務(wù)所行業(yè)的財務(wù)管理和會計核算制度的制定與實施。處理開辦會計師事務(wù)所的審批事宜，包括境外會計師事務(wù)所的臨時執(zhí)業(yè)申請。組織注冊會計師資格考試，并負責(zé)職業(yè)資格的年審、發(fā)證工作。對會計師事務(wù)所和注冊會計師的職業(yè)行為進行監(jiān)督、指導(dǎo)和管理，包括崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育。
二、票據(jù)監(jiān)管中心
受市財政局委托，承擔(dān)對行政事業(yè)性收費、罰沒收據(jù)印制企業(yè)的資格審查和資格證書發(fā)放。負責(zé)票據(jù)的樣式制定、監(jiān)制發(fā)放、撤銷和稽查，以及使用票據(jù)單位的注冊登記工作。
三、國庫支付中心
配合財政部門建立和完善國庫單一賬戶體系，協(xié)助進行預(yù)算控制和用款計劃審核。該中心還負責(zé)建立預(yù)算單位收支總賬及分類管理系統(tǒng)，承擔(dān)財政撥款方式改革后的財政資金審核、支付和會計核算工作，并監(jiān)督預(yù)算外資金收入收繳。還負責(zé)國債兌付資金管理的具體操作等業(yè)務(wù)。
四、契稅征收中心
主要負責(zé)市直契稅的征收、稽查、會計核算以及契證的管理。
五、財政局信息中心
該中心負責(zé)全市財政絡(luò)的建設(shè)、管理和維護，收集、整理和傳遞財政信息。還負責(zé)財政系統(tǒng)計算機軟件開發(fā)、辦公自動化及信息人員培訓(xùn)等工作。
對于廣東省陽江市科工信局的內(nèi)設(shè)機構(gòu)，包括辦公室、經(jīng)濟運行科、園區(qū)與技術(shù)創(chuàng)新科、工業(yè)與技術(shù)改造科、能源與循環(huán)經(jīng)濟科、高新技術(shù)與科技發(fā)展科、產(chǎn)學(xué)研合作科、農(nóng)村科技科、知識產(chǎn)權(quán)科、信息產(chǎn)業(yè)科、無線電管理辦公室以及科研條件與財務(wù)科等，分別承擔(dān)不同的職責(zé)，如日常行政事務(wù)、經(jīng)濟運行分析、技術(shù)創(chuàng)新、科技成果轉(zhuǎn)化、財務(wù)管理等。還有一個中小企業(yè)局，負責(zé)執(zhí)行中小企業(yè)政策，指導(dǎo)改革與創(chuàng)新，推進服務(wù)體系建設(shè)和擔(dān)保體系。學(xué)會與科普部則負責(zé)日常科協(xié)工作，組織科普活動和科技培訓(xùn)。
轉(zhuǎn)載：http://m.xvaqeci.cn/zixun_detail/306125.html