| 類別 | 詳情 |
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| 課程對象 | HR經(jīng)理、培訓經(jīng)理、企業(yè)內(nèi)部講師、培訓師 |
| 負有培訓責任的各類管理人員和其他專業(yè)人士 | |
| 課程背景 | 中英國際職業(yè)資格認證由英國倫敦城市行業(yè)協(xié)會（City & Guilds，國際權(quán)威職業(yè)資格認證機構(gòu)）與國際28個行業(yè)共同制定行業(yè)工作技能衡量標準，體現(xiàn)職業(yè)技能標準化和國際通用性 |
| 在100多個國家為學校、學院、工商企業(yè)、行業(yè)協(xié)會和政府部門提供考試及頒發(fā)證書服務，有130多年認定培訓需要、編寫考試材料、執(zhí)行考試評核和訓練評考人員經(jīng)驗 | |
| 英國城市行業(yè)協(xié)會為世界各國需要高質(zhì)素考試評核的顧客服務，是中國第一家通過勞動和社會保障部審核、可在華推廣的國際職業(yè)資格認證機構(gòu) | |
| 中華職業(yè)教育社職業(yè)指導中心受英國倫敦城市行業(yè)協(xié)會全面委托，在中國全面負責國際職業(yè)資格認證考試工作 | |
| 中英國際職業(yè)資格認證在中國設立的22個國際職業(yè)資格項目均是“Europass”計劃項目，受歐美眾多國家和雇主認可，是權(quán)威的“全球職業(yè)通行證” | |
| 互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、在線化影響各行各業(yè)商業(yè)模式、戰(zhàn)略方向、運營方式，對企業(yè)管理人員特別是中高層管理者提出新要求和挑戰(zhàn) | |
| 課程特色 | 國際化視野、師資隊伍和通用資格認證 |
| 小班授課，“互動”教學模式 | |
| 側(cè)重實踐演練 | |
| 按國際職業(yè)培訓師標準，結(jié)合MIT講師培訓理念和心理學知識與方法，側(cè)重教練式培訓風格塑造 | |
| 融入NLP技巧和瑜珈教育理念，全面提升學員培訓理念、技能和技巧 | |
| 課程收益 | 設置兩天課程，系統(tǒng)全面?zhèn)魇趯I(yè)化培訓師應具備的理念、技巧、應變能力、表達能力與公眾魅力等 |
| 幫助學員正確認識專業(yè)化培訓師的角色、職責及使命 | |
| 全面提升授課技巧、控場能力及培訓師各種必備能力，通過實戰(zhàn)情景演練與培訓師角色體驗 | |
| 博商管理商業(yè)英才行動突破訓戰(zhàn)營 | 當代民企管理問題：效率低下、漏洞頻出；各種新方向和新營銷模式；物價與人工價錢飛漲；有頭無尾難追蹤；傳統(tǒng)的舊思維禁錮；領(lǐng)導力不足，不會管理事；溝通不暢難同頻；嚴重依賴一兩個能人 |
課程模塊及收益：
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| 核心課程：中國宏觀經(jīng)濟形勢與政策解析；擁抱變化：打造組織持續(xù)創(chuàng)新能力；現(xiàn)代營銷理念與實戰(zhàn)案例；理念變革與領(lǐng)導力提升；企業(yè)財務管理與成本控制；企業(yè)經(jīng)營決策管理；教練式管理與員工激勵；企業(yè)法律風險防范；如何加強工作過程管理和執(zhí)行力建設；商業(yè)變革與技術(shù)創(chuàng)新；企業(yè)商業(yè)模式與戰(zhàn)略創(chuàng)新；跨界整合創(chuàng)新；產(chǎn)品/服務創(chuàng)新與品牌營銷；企業(yè)成長與資本運作 | |
| 培訓定制化：為企業(yè)量身定制所需且可落地實施的企業(yè)培訓方案 | |
| 網(wǎng)站信息：網(wǎng)址www.mingketang.com，名課堂專注企業(yè)管理培訓領(lǐng)域，致力于提升企業(yè)能效，有眾多知名培訓講師和優(yōu)質(zhì)培訓課程，包括銷售培訓、人力資源培訓、生產(chǎn)管理培訓等領(lǐng)域，有百度、360、搜狗、必應收錄，有電腦版和手機版 | |
企業(yè)管理培訓實施要點：
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推薦公開課：
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| 內(nèi)訓課程：OKR績效管理實戰(zhàn)工作坊；TTT培訓師培訓--卓越培訓師的授課技巧；成交的秘密--顧問式銷售技巧；大客戶開發(fā)與維護策略技巧；非財務經(jīng)理的財務管理；公眾演講與表達技巧 | |
| 其他培訓相關(guān)：國內(nèi)*服務禮儀培訓咨詢機構(gòu)有形象策劃服務，包含整體形象設計師、色彩診斷師、服飾搭配師；登封農(nóng)商銀行領(lǐng)導班子、中層管理人員、一線員工分兩批次參與6S現(xiàn)場管理能力提升培訓；企管培訓網(wǎng)有強大專家講師團，涵蓋政府官員、知名學者、大型企業(yè)資深管理人員等，培訓課程、咨詢項目、策劃方案具科學性、系統(tǒng)性、實用性和可操作性；華夏講師網(wǎng)是行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè)培訓講師供應平臺，有2022年度金融稅務講師、企業(yè)管理講師、企業(yè)營銷講師、項目管理講師等，涉及金融稅務、資本運營、企業(yè)管理/人資等多領(lǐng)域 |
術(shù)語解釋：
- 中英國際職業(yè)資格認證：是由英國倫敦城市行業(yè)協(xié)會與國際28個行業(yè)共同制定的行業(yè)工作技能衡量標準，具有國際通用性和權(quán)威性。
- “Europass”計劃項目：是指中英國際職業(yè)資格認證在中國設立的22個國際職業(yè)資格項目，受到歐美眾多國家和雇主的認可，是權(quán)威的“全球職業(yè)通行證”。
- 教練式管理：是一種管理風格，強調(diào)管理者像教練一樣，通過引導、啟發(fā)等方式幫助員工成長和發(fā)展，提升團隊執(zhí)行力。
- OKR績效管理：是一種目標與關(guān)鍵成果法，通過設定目標和關(guān)鍵成果來衡量工作績效，幫助企業(yè)實現(xiàn)目標。
- TTT培訓：即培訓培訓師（Train The Trainer），旨在提升培訓師的授課技巧和專業(yè)能力。
- 6S現(xiàn)場管理：包括整理（SEIRI）、整頓（SEITON）、清掃（SEISO）、清潔（SEIKETSU）、素養(yǎng)（SHITSUKE）、安全（SECURITY），是一種用于現(xiàn)場管理的方法，可提升工作效率和質(zhì)量。
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