偃師市體育局的內(nèi)設機構(gòu)職能分工明確，每個部門都致力于推動體育事業(yè)的發(fā)展。以下是各部門的主要職責概述：
1. 辦公室：負責協(xié)調(diào)全局日常事務，包括文秘、人事、接待和檔案管理等工作。關注*和婦女計劃生育工作，為領導和員工提供全方位的后勤服務。
2. 群體科：致力于推動全民健身，指導群眾體育活動的開展，制定體育發(fā)展規(guī)劃，與教育局合作促進學校體育發(fā)展，加強基層體育組織建設和協(xié)會管理。
3. 競賽科：負責制定全市競賽計劃，管理裁判員，組織各類體育比賽，并收集競賽成績和資料。
4. 財務科：嚴格執(zhí)行會計法規(guī)，負責工資管理和固定資產(chǎn)登記，確保財務公開透明，合理使用體育經(jīng)費。
5. 體育市場管理辦公室：專注于體育市場的規(guī)范化管理，包括對體育社團和民辦非企業(yè)單位的監(jiān)管，確保體育市場穩(wěn)定。
6. 訓練科：指導業(yè)余體校訓練，培養(yǎng)體育人才，并舉辦短期訓練班，為體育事業(yè)輸送新鮮血液。
7. 體育場館管理部：負責維護體育設施，提供清潔衛(wèi)生的健身環(huán)境，同時提升設施的使用效率。
在政策方面，偃師市體育局遵循國家相關體育法律，如《中華人民共和國體育法》等，同時執(zhí)行河南省體育局關于體育行政執(zhí)法的相關項目和執(zhí)法依據(jù)。
偃師市財政局的機構(gòu)設置涵蓋了多個職能科室，以確保財政事務的高效運行。具體包括：辦公室、金融貿(mào)易科、采購科、教科文科、預算科、國庫科、行政政法科、信息中心、農(nóng)業(yè)科、農(nóng)村綜合改革辦公室、會計科、債務科、監(jiān)察科、國資科、財政投資評審中心、經(jīng)濟建設科、社保科、非稅收入管理科、工業(yè)科等部門。每個科室都有其明確的職責和分工。
文章還介紹了偃師市勞動監(jiān)察大隊的職責，包括普法教育、監(jiān)督用人單位遵守勞動保障法律的情況、處理勞動糾紛等。擴展閱讀部分提供了關于保險購買的建議和稅務局的職責介紹。
本系統(tǒng)負責擬定稅收、社保費和非稅收入的中長期規(guī)劃，參與預算目標的制定并依法執(zhí)行。我們承擔會統(tǒng)核算工作，進行收入分析預測。我們開展稅收經(jīng)濟分析和政策效應分析，為上級部門提供決策參考。在所轄區(qū)域內(nèi)，我們負責各項稅收、社保費和非稅收入的征收管理，實施稅（費）源監(jiān)控和風險管理，并加強對大企業(yè)和自然人的稅收管理。
我們致力于構(gòu)建稅收、社保費和非稅收入服務體系，保障納稅人和繳費人的合法權(quán)益。我們負責開展納稅服務和宣傳工作，并承擔相關行政處罰聽證、行政復議和行政訴訟事項。在國際稅收和進出口稅收管理方面，我們組織反避稅調(diào)查和出口退稅事項辦理。我們還負責稅務稽查和社保費、非稅收入的檢查工作。
對于發(fā)票和票證管理，我們負責增值稅專用發(fā)票、普通發(fā)票等各類發(fā)票的管理，以及稅收、社保費和非稅收入的票證管理。在信息化建設和數(shù)據(jù)治理方面，我們推進各項稅收、社保費和非稅收入的征管信息化建設。
內(nèi)部控制方面，我們負責建設本系統(tǒng)的內(nèi)部控制機制，并對貫徹執(zhí)行黨*、*重大決策及上級工作部署情況進行督查督辦。我們加強基層建設和干部隊伍建設，承擔稅務人才培養(yǎng)和干部教育培訓工作，并負責績效管理和干部考核工作。
在機構(gòu)、編制、經(jīng)費和資產(chǎn)管理方面，我們承擔相應的工作職責。我們還將完成國家稅務總局黨委和省委、省交辦的其他工作。
法律依據(jù)為《中華人民共和國稅收征收管理法》第二十八條，稅務機關依法征收稅款，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定擅自開征、停征、多征、少征、提前征收、延緩征收或攤派稅款。
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