現(xiàn)代化管理方法繁多，數(shù)量眾多，但其中被廣泛運(yùn)用于實(shí)際管理場(chǎng)合的則有數(shù)十種，如統(tǒng)論、控制論、信息論、大系統(tǒng)理論、系統(tǒng)工程等。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、價(jià)值工程、時(shí)態(tài)邏輯理論等也是管理領(lǐng)域的重要理論支撐。
在21世紀(jì)這個(gè)知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，科技競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)質(zhì)是知識(shí)和人才的競(jìng)爭(zhēng)。為了實(shí)現(xiàn)高效的管理目標(biāo)，關(guān)鍵在于構(gòu)建完善的人才管理機(jī)制并培養(yǎng)大批具備現(xiàn)代管理素養(yǎng)的人才。管理這門(mén)科學(xué)的復(fù)雜性決定了管理人員必須具備多方面的能力和素質(zhì)。
想要更深入地了解和學(xué)習(xí)企業(yè)管理，可以考慮參加企業(yè)管理咨詢(xún)師考試。這一考試主要考察的是企業(yè)管理咨詢(xún)實(shí)務(wù)，學(xué)習(xí)的內(nèi)容包括多個(gè)方面：
一、管理咨詢(xún)的基本特性和作用，以及其分類(lèi)方式。
二、國(guó)內(nèi)外管理咨詢(xún)的現(xiàn)狀，發(fā)展歷程和未來(lái)趨勢(shì)。
三、管理咨詢(xún)?nèi)藛T的職業(yè)素質(zhì)和道德規(guī)范，這是從事這一職業(yè)的基本要求。
四、客戶(hù)分析，包括分析影響客戶(hù)選擇管理咨詢(xún)服務(wù)的主要因素，如宏觀環(huán)境、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)和客戶(hù)自身等因素。還會(huì)對(duì)不同類(lèi)型客戶(hù)的咨詢(xún)需求和特點(diǎn)進(jìn)行深入分析。
除此之外，企業(yè)管理還可以從不同的角度進(jìn)行劃分。例如：
一、按管理對(duì)象分，包括人力資源、項(xiàng)目、資金、技術(shù)等多個(gè)方面。
二、按成長(zhǎng)過(guò)程和流程分，企業(yè)管理經(jīng)歷項(xiàng)目調(diào)研到三次更新的多個(gè)循環(huán)。
三、按職能或業(yè)務(wù)功能分，包括計(jì)劃、生產(chǎn)、采購(gòu)、銷(xiāo)售等多個(gè)管理領(lǐng)域。
四、按層次上下分，包括經(jīng)營(yíng)層面、決策層面、執(zhí)行層面等。
五、按資源要素分，涵蓋人力資源、物料資源、技術(shù)資源等多個(gè)資源領(lǐng)域。
為了更系統(tǒng)地學(xué)習(xí)企業(yè)管理，許多高校設(shè)有企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)，其課程設(shè)置包括學(xué)位課、專(zhuān)業(yè)課以及專(zhuān)題講座等。例如現(xiàn)代企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、企業(yè)戰(zhàn)略管理、財(cái)務(wù)管理實(shí)務(wù)等學(xué)位課程，以及組織行為學(xué)、證券投融資等專(zhuān)業(yè)課。還有管理溝通、沙盤(pán)模擬等專(zhuān)題講座供學(xué)生學(xué)習(xí)和研討。
企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)碩士是我國(guó)專(zhuān)業(yè)學(xué)位中的一種，旨在培養(yǎng)具備高層次、應(yīng)用型的企業(yè)管理人才，為那些具有一定職業(yè)背景的學(xué)員提供深入學(xué)習(xí)和實(shí)踐的平臺(tái)。
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